Oorspronkelijke vacature omschrijving:

Vind jij het leuk om processen te optimaliseren en grondoorzaken te vinden bij problemen? Geef je graag input aan risico analyses op het gebied van voedselveiligheid, Cleaning & Desinfectie en het Manufacturing Control Plan.

Dan zijn wij op zoek naar jou! Wij zijn per direct op zoek naar een:

Procestechnoloog Mora Maastricht (1FTE)

Wat zijn je verantwoordelijkheden?

Samen met jouw collega’s van de afdeling QA & technologie en de overige afdelingen, werk je aan het technologisch verbeteren van het productieproces. Hiertoe:

• Ondersteun je productie bij calamiteiten.
• Doe je zelfstandig proeven om processen te optimaliseren en grondoorzaken te vinden bij problemen.
• Ondersteun je de afdeling Product Proces & Development en Value Engineering bij het realiseren van hun projecten.
• Geef je input aan risico analyses op het gebied van voedselveiligheid, Cleaning & Desinfectie en het Manufacturing Control Plan.
• Onderzoek je data op trends.
• Onderhoud je specificaties.
• Keur je onze producten.
• Zie je toe op een juiste naleving van procesvoorschriften en -richtlijnen binnen de organisatie.
• Verhoog je het kwaliteitsbewustzijn van het bedrijf door het goede voorbeeld te geven en medewerkers te wijzen op het belang van kwaliteit.

Je rapporteert aan de manager QA & Technologie.

De functie vereist van jou:

Het technologisch ondersteunen van productie en het constant verbeteren van processen is jouw passie. Door je enthousiasme ben je in staat dit ook over te dragen naar je collega’s.

Verder verwachten wij dat je:

• Een afgeronde MBO+ opleiding in de richting Levensmiddelentechnologie of Procestechnologie of Food en Business aangevuld met ervaring in een gelijkwaardige functie hebt.
• Ervaring hebt met verbetertechnieken zoals 5Why, Lean en Six Sigma.
• Graag op de werkvloer bent om technologisch het verschil te kunnen maken en passie hebt voor voeding.
• Kennis hebt van kwaliteitszorgsystemen zoals HACCP en IFS.
• Bereid bent om (op toerbeurt met je collega technologen) buiten kantoortijden (telefonisch) ondersteuning te bieden aan productie.
• Zelfstandig en pragmatisch kunt werken, en daarbij hoofd- en bijzaken goed kan onderscheiden.

Daarnaast:

• Ben je stressbestendig en durf je zelfstandig beslissingen te nemen.
• Heb je een sterk analytisch vermogen.
• Ben je in staat om verander- en verbeterprojecten in gang te zetten.
• Heb je een stevige persoonlijkheid en ben je een teamspeler met een duidelijke eigen inbreng.

Wat bieden wij jou?

Een uitdagende functie binnen een ambitieus, dynamisch en financieel gezond bedrijf met veel groeiambitie waarin je de mogelijkheid hebt deze functie op eigen wijze vorm te geven en op deze manier verder te ontwikkelen in je eigen vakgebied.

Daarnaast bieden wij:

• Een competitief salaris en mooie secundaire voorwaarden;
• 3% eindejaarsuitkering;
• 8% vakantiegeld;
• Goede pensioenregeling;
• Mogelijkheid tot deelname aan bedrijfsfitness;
• 40 vrije dagen (bestaande uit 25 vakantiedagen en 15 ATV dagen op fulltime basis);
• Doorgroei- en ontwikkelmogelijkheden.

Van Geloven

Met inmiddels bijna 1.500 medewerkers in Nederland en België en een omzet van circa EUR 250 miljoen, bouwt Van Geloven aan ambitieuze groeiplannen. We zijn marktleider in diepvriessnacks en maaltijdcomponenten voor het retail- en foodservice kanaal. Van Geloven is sinds 2016 onderdeel van McCain, een grote multinational met wereldwijd meer dan 25.000 medewerkers en marktleider in diepvries-aardappel producten. Het iconische merk Mora is de belangrijkste asset van Van Geloven. Daarnaast bevat het portfolio andere sterke merken zoals Van Dobben, Kwekkeboom, de Bourgondiër, Ad van Geloven, Van Lieshout Snacks en Souflesse. Tot slot levert Van Geloven ook private labels aan geselecteerde partijen.

Wij maken van snackmomentjes sociale geluksmomentjes.

Bij Van Geloven werken we met plezier en ondernemerschap aan mooie merken. Waar we de lokale cultuureigenschappen van onze 6 locaties koesteren zie je onze gemeenschappelijke kernwaarden Verbinding, Verbetering en Verantwoordelijkheid overal terug. Zijn dit waarden die ook bij jou passen en wil jij mee bouwen aan onze ambitieuze groeiplannen in een veilige werkomgeving?

Nieuwsgierig geworden?

Heb je interesse of wil je eens vrijblijvend kennismaken? Heb je inhoudelijke vragen? Neem contact op met Ruben de Bruijn (Talent Acquisition Specialist) via rdebruijn@vangeloven.com