En toen kregen we het allemaal te druk en ontstond de behoefte aan een echte salaris professional. Jij weet van wanten, snapt precies welke codes invloed hebben op welke bedragen op de salarisstrook. Je weet hoe het salaris is opgebouwd en kan moeiteloos antwoord geven op salaris gerelateerde vragen. Jij bent de expert waar wij momenteel behoefte aan hebben. Hoezo dan? En wie zijn wij eigenlijk?
Bij SpangenbergGroep! (nooit van gehoord, even Googlen). Wij hebben allerlei klanten die wij helpen met hun klantenservice. Ons bedrijf wordt gerund door broer en zus Floris en Clair Spangenberg, ook wel de eindbazen. Zij worden ondersteund door de operatiebaas welke op zijn beurt sturing geeft aan de projectbazen. Dat klinkt als een hoop bazen, maar vanuit ons hoofdkwartier in Maastricht geven deze leiding aan een team van ongeveer 95 (super)helden. Deze helden zijn intern opgeleid en beschikken allemaal over eigen unieke vaardigheden. Meestal huren bedrijven ons in omdat wij gewoon best wel goed zijn in het uitvoeren van de klantenservice. We zijn niet zo heel groot maar het is wel gezellig. De sfeer is informeel en omdat we een familiebedrijf zijn is de dynamiek vaak net iets anders dan bij grotere bedrijven. Het hoofdkwartier voelt als een thuis. We lachen met elkaar, maar werken ook keihard. Je hoeft niet met een cape over de gangen te vliegen of in een stoere pose je spierballen te tonen om voor ons een echte held te zijn. Doe waar je goed in bent, voel je verantwoordelijk voor het ontplooien van je eigen unieke skills. Je komt terecht in een team van enorme enthousiastelingen die elke dag in de weer zijn om die klant in nood uit de brand te helpen. Elke afdeling heeft een andere missie, waardoor het gehele team uit een heel gevarieerd groepje bestaat. Allemaal met hetzelfde doel: plezier maken en het beste van jezelf geven.
Al deze klantredders en bazen doen het werk met veel plezier, maar vinden het uiteraard wel prettig om na een maand hard werken salaris te ontvangen. Omdat het team groeit nemen de werkzaamheden rondom salarisadministratie natuurlijk ook toe en wordt deze tak van sport te groot ‘om het er even naast te doen’. En dat is waar jij in beeld komt. Je krijgt direct toegang tot het salarissysteem en dus behoorlijk wat verantwoordelijkheden om er aan de achterkant voor te zorgen dat alles tot in de puntjes in orde is als het gaat om de knaken van ons heldenteam. Je zal onderdeel worden van het backoffice team bestaande uit HR, boekhouding en de operations baas, elk met hun eigen skills dus. Omdat jij als enige werkzaam zal zijn met de unieke skills ‘salarisadministratie’ is het belangrijk dat je precies weet waar het over gaat. Werkgeververklaringen, opbouw van de salarissen, verlofregistratie, (langdurig) ziekteverzuim, niets wat jij nog nooit gezien hebt. En niets waarvoor jij geen passend antwoord weet. De ervaring die jij meebrengt kan onze huidige maniertjes professionaliseren en naar een hoger niveau brengen. Je krijgt de vrijheid om ‘jouw afdeling’ zo efficiënt mogelijk in te richten, dat maakt deze functie enorm leuk en uitdagend. De enige waar je verantwoording aan af legt is de operations baas en de directie, korte duidelijke lijnen dus. Je werkt nauw samen met HR zodat alle personeelsdossiers op orde zijn. Je zorgt ervoor dat je jezelf up-to-date houdt, wetswijzigingen en ontwikkelingen in de markt kunnen tenslotte van grote invloed zijn.
Klinkt goed toch? Dat is het ook! Stuur een leuke brief, video, CV of zoiets naar clair@spangenberggroep.nl , en leg ons uit waarom jij de perfecte superheld bent die ons gaat ondersteunen. Dan zien we elkaar snel!