De bewoners van woonvorm Marchierstraat in Wijlre zijn op zoek naar iemand die hun begeleiders kan ondersteunen in de zomervakantie. Ben jij graag onder de mensen en wil je een zakcentje bijverdienen? Of wil jij juist op een laagdrempelige manier kennismaken met werken binnen de zorg? Dan is dit jouw kans!
Het gaat om werken in de functie ‘ondersteuner’ waarbij de taken o.a. zullen zijn: koken voor en met de bewoners, begeleiden van de bewoners bij het poetsen van hun kamers, een luisterend oor bieden, bewoners naar de sportschool in Wijlre brengen, maar ook gezellig samen koffiedrinken en een spelletje spelen.
Woonvorm Marchierstraat is een kleinschalige woonvorm die is ontstaan vanuit de behoefte van ouders en verwanten uit het dorp en de omgeving. De leeftijd van de bewoners ligt tussen de 25 en 65 jaar, waarbij de begeleidingsvorm zich richt op samen doen, instrueren en monitoren. Het team wat werkt binnen de Marchierstraat is een gezellig en hecht team.
Als ondersteuner zorg je er samen met de cliënt voor dat hij of zij de dagdagelijkse taken naar behoren uitvoert. Je bereid samen met de cliënt de maaltijden voor, maar zorgt er ook voor dat jullie alle benodigdheden samen in huis halen. Naast deze individuele ondersteuning sta jij tijdens georganiseerde activiteiten, kookdiensten en koffie uurtjes ook op de groep.
Kies jij voor Radar?
Voor ons is het vanzelfsprekend dat iedereen dromen, wensen en doelen heeft. Die hebben jij, ik en natuurlijk mensen met een verstandelijke beperking. Zij willen zich ontwikkelen, keuzes maken en actief meedoen in de samenleving. Jij wilt de mensen die wij als Radar ondersteunen hierbij helpen.
Want iedereen verdient mooie kansen. Samen met hen ga je uitzoeken hoe zij willen wonen, werken, leren en leven en waar zij zich fijn en trots bij voelen. Onbevooroordeeld zoek je met lef naar oplossingen. Je bent nieuwsgierig en gaat uit van de mogelijkheden. En dit alles doe je met genegenheid en aandacht voor de mensen voor en met wie je samenwerkt.
Vanuit wensen en mogelijkheden samen doelen bepalen en hier zo creatief mogelijk naar toe werken. Dit door het betrekken en benutten van een verbindend netwerk. De buren, de bakker op de hoek, familie en naasten. Iedereen die kan bijdragen om die doelen te realiseren.
Kies jij voor Radar, dan kies je ervoor om te werken aan die inclusieve samenleving!
Wat breng jij mee?
Je hebt minimaal een afgeronde mbo-niveau 2 opleiding; Je hebt affiniteit met onze doelgroep; Je beschikt over sociale vaardigheden zoals tact, inlevingsvermogen en kan motiveren; Je bent een echte teamplayer die in staat is feedback te geven en ontvangen; Je hebt de daadkracht en de power om gangbare kaders ter discussie te stellen.
Hoe zorgen wij voor jou?
Diezelfde aandacht die we hebben voor de wensen en talenten van cliënten, hebben we ook voor medewerkers. Jouw professionele dromen, je toekomstbeeld en je wil om te blijven leren vinden we erg belangrijk. Bij Radar krijg je de kans om dat pad zelf te bepalen en ook echt uit te voeren. Wil je op een nieuwe (elektrische) fiets naar het werk? Of korting op een sportschool abonnement? Bij Stichting Radar mag je gebruik maken van het fietsplan en krijg je korting op het sportschool abonnement. Daarnaast is het ook mogelijk om via Stichting Radar korting te krijgen op je zorgverzekering.
Als jij als persoon bij ons past, dan ontmoeten we je graag!?
Het betreft een dienstverband voor 18-24 uur per week in de periode 1 juli tot en met 31 augustus. De werktijden zijn van 14:00 tot 20:00. Interne kandidaten hebben bij geschiktheid voorrang. Medewerkers van Radar met een vast dienstverband behouden hierbij hun vast dienstverband. Salariëring van bovenstaande functie geschiedt conform de CAO Gehandicaptenzorg in functiegroep 30 met een maximaal salaris van €2.801 op basis van 36 uur. Ingangsdatum in overleg, maar het liefst zo snel mogelijk. Kandidaten dienen bij indiensttreding een Verklaring Omtrent Gedrag te overleggen. Wij behouden ons het recht om, in overleg, referenties in te winnen.
Binnen Radar streven we naar ‘de juiste medewerker op de juiste plek’. Het is belangrijk medewerkers in hun kracht te zetten, ze ervaren dan namelijk plezier in hetgeen dat ze doen en dat maakt dat onze cliënten tevreden zijn met de begeleiding die ze ontvangen. Daar doen we het ten slot allemaal voor!
Voor nadere informatie kun je contact opnemen met Jan Cuijpers, cluster Maastricht en heuvelland, via +31 883505712
18-24 uur
Bepaalde tijd
Heuvelland
21-06-2022