Werken binnen onze woonvorm Uiverstraat houdt in, werken in een woonvorm waar je een belangrijke rol hebt om cliënten te ondersteunen bij het zo zelfstandig mogelijk, gezellig, individueel en/of samen te wonen.
Binnen onze woonvorm Uiverstraat, gelegen in de Maastrichtse wijk Heer, wonen 12 cliënten in de leeftijd van 23 tot 82 jaar. Onze cliënten die wonen binnen woonvorm Uiverstraat hebben een hoge mate van zelfstandigheid, waardoor zij in coachende vorm ondersteund worden. Iedere bewoner heeft een eigen studio en ontvangt ondersteuning en begeleiding achter zijn of haar eigen voordeur. Binnen de woonvorm zijn er ook twee ontmoetingsruimte waar de cliënten samen kunnen eten, koffiedrinken en activiteiten met elkaar kunnen ondernemen.
Diensten vinden door de week plaats tussen 13.00 uur en 21.00 uur en om het weekend tussen 11.00 uur en 19.00 uur. Slaapdiensten kent het team werkzaam binnen de Uiverstraat niet. Wel zijn er bereikbaarheidsdiensten ingeregeld voor noodgevallen.
Als ondersteuner zorg je er samen met de cliënt voor dat hij of zij de dagdagelijkse taken naar behoren uitvoert. Je bereid samen met de cliënt de maaltijden voor, maar zorgt er ook voor dat jullie alle benodigdheden samen in huis halen. Naast deze individuele ondersteuning sta jij tijdens georganiseerde activiteiten, kookdiensten en koffie uurtjes ook op de groep.
Als ondersteuner heb je geen bereikbaarheidsdiensten.
Kies jij voor Radar?
Voor ons is het vanzelfsprekend dat iedereen dromen, wensen en doelen heeft. Die hebben jij, ik en natuurlijk mensen met een verstandelijke beperking. Zij willen zich ontwikkelen, keuzes maken en actief meedoen in de samenleving. Jij wilt de mensen die wij als Radar ondersteunen hierbij helpen.
Want iedereen verdient mooie kansen. Samen met hen ga je uitzoeken hoe zij willen wonen, werken, leren en leven en waar zij zich fijn en trots bij voelen. Onbevooroordeeld zoek je met lef naar oplossingen. Je bent nieuwsgierig en gaat uit van de mogelijkheden. En dit alles doe je met genegenheid en aandacht voor de mensen voor en met wie je samenwerkt.
Vanuit wensen en mogelijkheden samen doelen bepalen en hier zo creatief mogelijk naar toe werken. Dit door het betrekken en benutten van een verbindend netwerk. De buren, de bakker op de hoek, familie en naasten. Iedereen die kan bijdragen om die doelen te realiseren.
Kies jij voor Radar, dan kies je ervoor om te werken aan die inclusieve samenleving!
Wat breng jij mee?
Je hebt minimaal een afgeronde mbo-niveau 2 opleiding; Je bent in staat om snel te kunnen schakelen in verschillende ondersteuningsvragen; Je hebt een zelfstandige werkhouding, ben initiatiefrijk en kunt tevens goed werken in teamverband; Je herkent jezelf in de drie kerncompetenties samenwerken, eigenaarschap en zelfreflectie; Je hebt een proactieve houding, werkt vanuit de ondersteuningsvraag en bent in staat om cliënten vertrouwen te geven in hun eigen kunnen; Je beschikt over sociale vaardigheden zoals tact, inlevingsvermogen en kan motiveren; Je hebt lef, bent nieuwsgierig, enthousiast, en krijgt mensen mee.
Hoe zorgen wij voor jou?
Diezelfde aandacht die we hebben voor de wensen en talenten van cliënten, hebben we ook voor medewerkers. Jouw professionele dromen, je toekomstbeeld en je wil om te blijven leren vinden we erg belangrijk. Bij Radar krijg je de kans om dat pad zelf te bepalen en ook echt uit te voeren. Wil je op een nieuwe (elektrische) fiets naar het werk? Of korting op een sportschool abonnement? Bij Radar mag je gebruik maken van het fietsplan en krijg je korting op het sportschool abonnement. Daarnaast is het ook mogelijk om via Stichting Radar korting te krijgen op je zorgverzekering.
Als jij als persoon bij ons past, dan ontmoeten we je graag!?
Het betreft een dienstverband voor 18 uur per week voor de duur van een jaar. Bij gebleken geschiktheid kunnen deze omgezet worden in een dienstverband voor onbepaalde tijd. Interne kandidaten hebben bij geschiktheid voorrang. Medewerkers van Radar met een vast dienstverband behouden hierbij hun vast dienstverband. Salariëring van bovenstaande functie geschiedt conform de CAO Gehandicaptenzorg in functiegroep 30 met een maximaal salaris van €2.716 op basis van 36 uur. Ingangsdatum in overleg, maar het liefst zo snel mogelijk. Kandidaten dienen bij indiensttreding een Verklaring Omtrent Gedrag te overleggen. Wij behouden ons het recht om, in overleg, referenties in te winnen.
Binnen Radar streven we naar ‘de juiste medewerker op de juiste plek’. Het is belangrijk medewerkers in hun kracht te zetten, ze ervaren dan namelijk plezier in hetgeen dat ze doen en dat maakt dat onze cliënten tevreden zijn met de begeleiding die ze ontvangen. Daar doen we het ten slot allemaal voor!
Voor nadere informatie kun je contact opnemen met Jan Cuijpers, manager zorg, via +31 6 25525826.
18 uur
Bepaalde tijd
Maastricht
09-03-2022