Heb jij als begeleider affiniteit en ervaring?
Binnen woonvorm Daalhof hebben cliënten (leeftijden 22-70) ieder een eigen appartement. Er wonen ook twee koppels, deze wonen samen in een appartement. De cliënten hebben een hoge mate van zelfstandigheid en je helpt cliënten vooral met het aanbrengen van structuur in hun leven. Ook onderhoud je contact met de werkplek/dagbesteding van de cliënten.
Het team ondersteunt met vragen, doet boodschappen en kookt. Elke avond komen er 3 of 4 cliënten mee eten op de locatie. Je werkt in een klein team (3 collega's) en in principe werk je alleen, behalve op woensdag. Op woensdagavond sluiten cliënten aan voor het huiskamerproject; ontmoeten, samen spelletjes spelen met thee en wat lekkers.
Als begeleider weet jij samen met de cliënt het netwerk in de buurt te onderhouden en verder uit te bouwen. Je begeleidt vanuit de ondersteuningsplannen. Deze hoef je niet zelf op te stellen, dat doet de persoonlijk begeleider. Wel begeleid je cliënten volledig zelfstandig. Je kunt altijd terugvallen op de persoonlijk begeleider met vragen of om te sparren.
Kies jij voor Radar?
Voor ons is het vanzelfsprekend dat iedereen dromen, wensen en doelen heeft. Die hebben jij, ik en natuurlijk mensen met een verstandelijke beperking. Zij willen zich ontwikkelen, keuzes maken en actief meedoen in de samenleving. Jij wilt de mensen die wij als Radar ondersteunen hierbij helpen.
Want iedereen verdient mooie kansen. Samen met hen ga je uitzoeken hoe zij willen wonen, werken, leren en leven en waar zij zich fijn en trots bij voelen. Onbevooroordeeld zoek je met lef naar oplossingen. Je bent nieuwsgierig en gaat uit van de mogelijkheden. En dit alles doe je met genegenheid en aandacht voor de mensen voor en met wie je samenwerkt.
Vanuit wensen en mogelijkheden samen doelen bepalen en hier zo creatief mogelijk naar toe werken. Dit door het betrekken en benutten van een verbindend netwerk. De buren, de bakker op de hoek, familie en naasten. Iedereen die kan bijdragen om die doelen te realiseren.
Kies jij voor Radar, dan kies je ervoor om te werken aan die inclusieve samenleving!
Wat breng jij mee?
Je hebt een vakgerichte mbo 3 opleiding afgerond;Je bent in staat om snel te kunnen schakelen in verschillende ondersteuningsvragen;Je hebt een zelfstandige werkhouding, bent initiatiefrijk en kunt tevens goed werken in teamverband;Je bent creatief;Je herkent jezelf in de drie kerncompetenties samenwerken, eigenaarschap en zelfreflectie;Je hebt een proactieve houding, werkt vanuit de ondersteuningsvraag en bent in staat om cliënten vertrouwen te geven in hun eigen kunnen;Je hebt lef, bent nieuwsgierig, enthousiast, en krijgt mensen mee.
Diezelfde aandacht die we hebben voor de wensen en talenten van cliënten, hebben we ook voor medewerkers. Jouw professionele dromen, je toekomstbeeld en je wil om te blijven leren vinden we erg belangrijk. Bij Radar krijg je de kans om dat pad zelf te bepalen en ook echt uit te voeren. Wil je op een nieuwe (elektrische) fiets naar het werk? Of korting op een sportschool abonnement? Bij Stichting Radar mag je gebruik maken van het fietsplan en krijg je korting op het sportschool abonnement. Daarnaast is het ook mogelijk om via Stichting Radar korting te krijgen op je zorgverzekering.
Als jij als persoon bij ons past, dan ontmoeten we je graag!
Het betreft een vast dienstverband voor 18 uur per week, per 1 september 2022. De diensttijden zijn van 14:00 tot 21:30 in de week en in het weekend van 13:00 tot 18:00. Buiten deze tijden is er een telefonische bereikbaarheidsdienst. Er zijn geen slaapdiensten.
Interne kandidaten hebben bij geschiktheid voorrang. Medewerkers van Radar met een vast dienstverband behouden hierbij hun vast dienstverband. Salariëring van bovenstaande functie geschiedt conform de CAO Gehandicaptenzorg in functiegroep 35 met een maximaal salaris van €3.009 op basis van 36 uur. Kandidaten dienen bij indiensttreding een Verklaring Omtrent Gedrag te overleggen. Wij behouden ons het recht om, in overleg, referenties in te winnen.
Binnen Radar streven we naar ‘de juiste medewerker op de juiste plek’. Het is belangrijk medewerkers in hun kracht te zetten, ze ervaren dan namelijk plezier in hetgeen dat ze doen en dat maakt dat onze cliënten tevreden zijn met de begeleiding die ze ontvangen. Daar doen we het ten slot allemaal voor! ?
Voor nadere informatie kun je contact opnemen met Ingrid Urlings, manager cluster Maastricht, via +31 6 27022312.
18 uur per week
Vast contract, onbepaalde tijd
Maastricht
30-06-2022