Oorspronkelijke vacature omschrijving:

Werken bij de Provincie Limburg Samen aan de slag, in Limburg bereiken we meer!

De Provincie Limburg ontwikkelt zich tot een modern midden-bestuur dat staat voor het Limburgs belang. De ambitie hierbij is continu te beschikken over een organisatie die in staat is om de huidige en toekomstige doelstellingen van het bestuur te realiseren. Het cluster Strategie geeft richting aan de provinciale organisatie zodat deze in staat is huidige en toekomstige bestuurlijke ambities zo goed mogelijk te realiseren en geeft het bestuur zicht op de voortgang. De kernactiviteit van het cluster Strategie is het adviseren en ondersteunen van het Bestuur en de Directie bij het bepalen van een herkenbare koers van de provinciale organisatie door richting te geven aan inhoud en proces hiervan (zie de missie). Strategie bereidt strategische beslissingen van Directie en Bestuur voor en vertaalt deze naar de overige clusters waarbij het cluster Strategie bijzonder oog heeft voor het leggen van dwarsverbanden. Strategie vervult hierbij de volgende drie kernfuncties (zie de visie):

• vinger aan de Pols;
• agendasetting;
• kaderstelling.

De Provincie Limburg heeft binnen het cluster Strategie een functie beschikbaar voor een

Strategisch adviseur, 1,0 fte

vacaturenummer 2018STR01

Wij zoeken

Een stevige, actieve en inhoudelijke adviseur met het juiste gevoel voor de bestuurlijke verhoudingen. Jij:

• weet duiding en richting te geven aan de inhoud van agendasetting en kaderstelling;
• geeft richting aan strategische voorstellen t.a.v. te starten onderzoeken, monitorrapportages, verkenningen en voert hierop centrale regie;
• adviseert richting het college van Gedeputeerde Staten en communiceert in heldere en transparante termen;
• beschikt over een gezond kritisch vermogen en hebt oog voor de juiste bestuurlijke/ambtelijke verhoudingen;
• hebt oog voor organisatorische kwaliteit en hebt ervaring met het werken aan (nieuwe) integrale (beleids)producten zoals jaarplannen, bestedingsplannen, begrotingen, meerjarenplannen, rapportages, beheerssystemen e.d.;
• coördineert de interne onderzoeksprogrammering en toetst die aan de geldende algemene kaders;
• analyseert ontwikkelingen op interprovinciaal en intraprovinciaal beleids- en beheersterrein en bent in staat om deze om te zetten naar strategische scenario’s en keuzes voor directie en bestuurders;
• neemt verantwoordelijkheid voor het proactief aanbieden van expertise;
• doet voorstellen die ten dienste staan van agendasetting en agendarealisatie;
• neemt de verantwoordelijkheid voor (decentrale) implementatie van de kaders;
• weet verbinding te maken tussen de opdracht die geplaatst is in een politiek- / bestuurlijke context en de centrale opgave/onderzoek

Wij vragen

• WO werk- en denkniveau, aangevuld met enkele jaren relevante werkervaring met contractmanagement. We verkiezen daarbij wanneer nodig de juiste competenties boven de inhoud.
• Achtergrond in en kennis van het beleidsveld Energie en Klimaat is een pré.
• Relevante kennis van, inzicht in en ervaring met strategische juridische, financiële vraagstukken en het plaatsen hiervan in een omgeving van onderzoek en strategische agendasetting.
• De vaardigheid om onderzoeken en projecten te leiden en te coördineren zonder het oog te verliezen op strategische vraag of opdracht.
• De vaardigheid om rapportages aan te leveren die leesbaar, bruikbaar en begrijpelijk zijn voor de bestuurlijke opdrachtgever, GS, PS en andere taakhouders.
• Een sparringpartner voor directie, bestuur en opdrachtgever.

Wij bieden

Een afwisselende en uitdagende functie in de strategische arena van de Provinciale organisatie.. Het bruto maandsalaris voor deze functie bedraagt maximaal € 5.352,83 per maand op basis van een 36-urig dienstverband (schaal 12). De Provincie Limburg beschikt over prima secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals het Individuele Keuze Budget van ca. 21%. Hierin is onder andere het vakantiegeld (8%) en een structurele eindejaarsuitkering (8,3%) opgenomen. Je bepaalt zelf wanneer je welk deel ervan laat uitbetalen, bovenop je maandelijkse salaris. Zo kan je maandelijks actief keuzes maken die passen bij je individuele behoeften en op deze wijze jouw maandelijkse inkomen beïnvloeden.

Interesse?

Dan zien wij jouw sollicitatie graag vòòr 25 juni 2018 tegemoet. Je kunt deze mailen naar solliciteren@prvlimburg.nl ter attentie van het college van Gedeputeerde Staten, Personeel en Organisatie onder vermelding van vacaturenummer 2018STR01 De eerste selectieronde vindt plaats in week 26. Eerst meer weten? Neem vrijblijvend contact op met René Bijlmakers, Bestuurlijk strateeg/adjunct clustermanager, telefoonnummer 06 21 83 60 80.

Overige informatie

Deze vacature wordt gelijktijdig intern en extern gepubliceerd. Medewerkers van de provincie Limburg en de gemeenten Heerlen, Maastricht en Sittard-Geleen gelden bij elkaars organisaties als interne kandidaten. Het staat medewerkers van deze organisaties dus vrij op interne vacatures bij deze vier organisaties te reflecteren. Deze sollicitanten hebben allemaal dezelfde status van interne kandidaat. Oud-medewerkers van de Provincie Limburg, die in het kader van de vorming Regionale Uitvoeringsdienst Limburg bij de Provincie Limburg gelden als interne kandidaat, zijn vrij om te reflecteren op interne vacatures van de Provincie Limburg. Deze sollicitanten hebben allemaal dezelfde status van interne kandidaat. De selectieprocedure met interne kandidaten wordt eerst afgerond. Indien uit de interne selectieprocedure geen geschikte kandidaat naar voren komt, wordt de selectieprocedure gestart met de externe kandidaten. Een selectie-assessment kan onderdeel zijn van de selectieprocedure.