Als projectmanager Leefbaarheidsfonds ga je onder inhoudelijke sturing van de programmamanager Woondeal en Leefbaarheidsfonds aan de slag met het Leefbaarheidsfonds. Je werkt deze uit in regelingen, bemensing en zorgt dat de beoogde resultaten worden behaald.
Het programma Woondeal en Leefbaarheidsfonds is in ontwikkeling. Het programma ziet in de basis toe op de realisatie van de afspraken die gemaakt zijn de Woondeal Limburg en in de organisatie en uitvoering van het Leefbaarheidsfonds 2023-2027 (kader Leefbare Steden en Dorpen).
Leefbaarheid in steden en dorpen is een van de prioriteiten van ons college. Het instrument Leefbaarheidsfonds heeft als doel om de lokale leefbaarheid te verbeteren door investeringen in de fysieke (semi) publiek toegankelijke ruimte. Dit zal uitgewerkt dienen te worden op het niveau van gebiedsontwikkeling en herstructurering, maar ook van initiatieven van inwoners en van stichtingen en verenigingen.
Wij zoeken een projectmanager die meewerkt aan de verdere (door)ontwikkeling en uitvoering van het Leefbaarheidsfonds. We zoeken dan een projectmanager die goed in staat is om te zorgen voor afstemming met de diverse organisatieonderdelen binnen en buiten de provincie.
Je brengt binnen de organisatie de juiste mensen bij elkaar om de benodigde deelproducten op te stellen. Je stemt deze af binnen het programmateam en zorgt voor draagvlak bij de Gedeputeerde, de Gedeputeerde Staten en de Provinciale Staten. Je stuurt op de voortgang, rapporteert aan de programmamanager, gedeputeerde en GS/PS en bent verantwoordelijk voor resultaten.
Je werkt samen met vele in- en externe partners. Het aangaan van verbinding met anderen buiten het provinciehuis en weten wat hen drijft of tegenhoudt is van belang. Daarom zoeken we iemand die in staat is om van buiten naar binnen te denken en het werk ook op dat snijvlak organiseert. Je kunt daardoor goed inschatten hoe je de effectiviteit en draagvlak voor jouw voorstellen kunt verhogen.
Als lid van het Programmateam en adviseur van de programmamanager draag je bij aan de totale ontwikkeling van het Programma, zowel qua inhoud, organisatie en communicatie. Je agendeert, reageert, initieert en geeft feedback aan de collega’s in jouw team. Je voelt je medeverantwoordelijk voor de voortgang van het totale programma en bent samenwerkings- en oplossingsgezind aanwezig. Vooralsnog heb je alleen het Leefbaarheidsfonds onder je hoede, maar je werkzaamheden kunnen uitgebreid dan wel veranderd worden als de situatie daar om vraagt.
Dit cluster heeft tot taak het in nauwe samenwerking met interne en externe partners initiëren van majeure opgaven voor het versterken van het leef- en vestigingsklimaat in de Provincie Limburg en het borgen van de uitvoering. De Provincie Limburg kiest ervoor om vanuit een actieve houding invulling te geven aan de ontwikkeling en uitvoering van diverse maatschappelijke opgaven en de structuurversterking van haar economie. De Provincie wil projecten mede initiëren en ontwikkelen. Ze wil deze ambitie kracht bijzetten door risicodragend te investeren, om op deze wijze een krachtige impuls te geven aan de realisatie in partnership met zowel de (semi-) publieke als private sector.
Vanuit deze doelstelling kun je op termijn ook andere projecten toegewezen krijgen.
Wie werkt bij de Provincie Limburg, werkt voor het welzijn en de welvaart van Limburg en de Limburgers. Resultaten boeken met impact is hierbij onze gezamenlijke missie, op economisch gebied, sociaal gebied en in de openbare ruimte. Dit doe je in een omgeving waarin je je met een schat aan cultureel erfgoed en toeristische trekpleister vrijwel op vakantie waant. Noord-Limburg heeft het natuurrijke Land van Peel en Maas en de vennen en stuifduinen in de Maasduinen. Midden-Limburg heeft het grootste aaneengesloten watersportgebied van Nederland, de Maasplassen. En in Zuid-Limburg is er het groene Heuvelland.
De Provincie Limburg groeit naar een open, lerende overheidsorganisatie, waar ruimte is voor professionals om innovaties na te streven samen met relevante partners. Dit vraagt eigen verantwoordelijkheid van medewerkers voor hun eigen ontwikkeling. De Provincie Limburg ondersteunt krachtig persoonlijke ontwikkeling en verwacht daarbij ook initiatief en inspanningen van haar medewerkers.
De geselecteerde kandidaat zal aan het einde van de selectieprocedure van ons het verzoek krijgen om een VOG aan te vragen bij de gemeente en na goedkeuring van Justis aan ons te overleggen.
Een assessment kan deel uitmaken van de selectieprocedure.
Voor deze functie geldt het risicoprofiel integriteit.