Ben jij de enthousiaste beheerder die zicht graag met passie in wil zetten voor het beheer van onze provinciale wegen? Dit doe je onder andere door het uitvoeren van weginspecties en incidentmanagement, inzet bij gladheidsbestrijding en het afhandelen van meldingen over de veiligheid en bereikbaarheid van de provinciale wegen.
Je treedt op als weginspecteur van de provinciale wegen en bent daardoor de ogen en oren buiten. Je voert meerdere keren per week weginspecties uit om het wegenareaal te schouwen. Tijdens deze weginspecties ondersteun je je collega’s van het cluster Wegbeheer door op aanvraag zaken te inventariseren of uitgevoerde werkzaamheden te toetsen op de aan jou aangeleverde contract-eisen. In geval van calamiteiten of ongevallen ga je ter plaatse om hulp te bieden, ervoor te zorgen dat de situatie veilig gesteld wordt zodat hulpdiensten hun werk kunnen doen en om ervoor te zorgen dat het verkeer kan doorstromen. Je stemt af met hulpdiensten en indien nodig treed je op als verkeersregelaar. Daarnaast laat je ad-hoc reparaties en werkzaamheden uitvoeren op het moment dat de veiligheid van de weg in het geding is.
In de winterperiode kun je ingezet worden voor coördinerende taken bij de gladheidbestrijding. Bij werken in uitvoering en evenementen zie je toe op de juiste toepassing van verkeersaspecten en –maatregelen.
Het deelnemen aan de piketdienstregeling maakt onderdeel uit van deze functie. Dit betekent dat je elke drie à vier weken gedurende één week wordt ingezet voor calamiteiten en ongevallenbestrijding.
Wel stellen we ook nog wat harde eisen voor deze functie:
Het cluster Wegbeheer heeft de verantwoordelijkheid over het technische, operationele en administratieve beheer van ca. 470 km provinciale weg (incl. ca 700 km rijwielpad).
Als junior medewerker wegbeheer maak je onderdeel uit van het cluster wegbeheer, team operationeel beheer. Het cluster is verdeeld in zes teams: administratief beheer, beheer infra & verkeer, beheer elektrische systemen, databeheer, contractbeheer en operationeel beheer en telt in totaal ca. 60 medewerkers.
Het team operationeel beheer bestaat uit 22 medewerkers, verdeeld over drie regio’s (Noord-, Midden- en Zuid-Limburg). Wij zoeken op dit moment versterking voor de regio’s Noord- en Zuid Limburg.
Als provincie professionals willen we maar één ding: Limburg nog mooier, duurzamer en innovatiever doorgeven aan de volgende generaties dan dat zij nu al is. Dat biedt ambitieuze opgaven. Van ons cultureel erfgoed tot ons vernieuwende karakter. Van onze prachtige natuur tot onze logistieke hotspots. En van onze bijzondere euregionale ligging tot aan economische vernieuwingskracht. Al deze complexe en veelzijdige uitdagingen pakken we met beide handen aan. Ieder vanuit zijn eigen expertise. Zo werken we samen met ruim 900 professionals aan de toekomst die Limburg verdient.
De geselecteerde kandidaat zal aan het einde van de selectieprocedure van ons het verzoek krijgen om een VOG aan te vragen bij de gemeente en na goedkeuring van Justis aan ons te overleggen.