Als verzorgende IG werk je samen met verpleegkundigen in de directe patiëntenzorg en voer je zorgtaken uit zoals begeleiden van patiënten bij de adl, het controleren van de vitale functies, observeren van de patiënten en signaleren van veranderingen van de gezondheidstoestand van de patiënt. Als verzorgende IG op de unit neurologie/neurochirurgie zal het accent liggen op het ondersteunen van de patiënt naar zelfstandigheid. Op dit moment is de unit neurologie/neurochirurgie op VeD5 onderdeel van het project Neurozorg van het hersen- en zenuwcentrum. Wij verwachten van jou dat je daarin innovatief en met oog op belang van de organisatie in meedenkt.
Uiteraard beschik jij over de relevante diploma’s maar we hechten veel waarde aan eigenschappen als betrokkenheid, empathie, flexibiliteit en enthousiasme.
Ook weet jij hoe je de neurologische patiënt op maat kan ondersteunen en begeleiden naar zelfstandigheid.
Jij bent een specialist om werkzaamheden zoals de ADL zorg hygiënisch en secuur te verrichten en met plezier begeleid je studenten en leerlingen daarin.
Servicegericht en ondersteunend naar patiënten en haar relaties past binnen jouw professionele werkhouding, maar ook collega’s kunnen op jouw steun rekenen.
Voor deze functie geldt dat je voor aanvang van het dienstverband een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) moet kunnen overhandigen.
Afdeling D5 is een verpleegafdeling met 37 bedden. 17 bedden zijn voor het specialisme neurochirurgie en 12 bedden voor nefrologie, inclusief 4 bedden specifiek voor niertransplantaties, reumatologie, immunologie en algemeen interne. De grote verscheidenheid aan specialismen maakt D5 een dynamische afdeling met een patiënten populatie die heel divers is. Een prettige combinatie van chirurgische en beschouwende zorg.
Het betreft een tijdelijke aanstelling bij wijze van proef van gemiddeld 28 - 32 uur per week, met een proeftijd van één jaar conform art. 2.4.1 van de Cao umc. Bij voldoende functioneren wordt de aanstelling bij wijze van proef opgevolgd door een aanstelling voor onbepaalde tijd. Indien je een MUMC+ aanstelling hebt met een vaste aanstellingsgrond dan behoud je deze vaste aanstelling.
De Cao universitair medische centra (umc) is op deze functie van toepassing.
Afhankelijk van opleiding en ervaring bedraagt het salaris maximaal € 2682,- bruto per maand bij een fulltime aanstelling, conform schaal A05 van de Cao umc.
Voor meer informatie over de functie, de sollicitatieprocedure of overige vragen kun je contact opnemen met Werving & Selectie. Bereikbaar iedere werkdag op telefoonnummer: +31 43 387 5977 of per mail: solliciteren.wervingselectie@mumc.nl
Meer algemene informatie over arbeidsvoorwaarden en werken bij het Maastricht UMC+ is te vinden op www.werkenbijmumc.nl
Een screening en/of online assessment kan onderdeel uitmaken van de selectieprocedure.
Wij verzoeken je, vóór 20 juni 2019, digitaal te solliciteren via deze website. Sollicitaties via andere kanalen kunnen door ons niet in behandeling worden genomen.
Let op: Het online screenen, bijvoorbeeld via zoekmachines en social networks kan deel uit maken van de sollicitatieprocedure. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
Deel deze pagina Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.