In ons team werken mensen hard, met plezier en zijn ze trots op hun werk en hun afdeling. In ons perioperatieve zorgproces, waar de holding, operatiekamers en recovery integraal deel vanuit maken, staan onze patiënten centraal en zij kunnen rekenen op optimale patiëntveiligheid, kwaliteit van zorg en toewijding van het team. Om dit te faciliteren bieden we een prettige, veilige en vertrouwde werkomgeving. We laten medewerkers excelleren: in patiëntenzorg, onderzoek en onderwijs, waarbij het ons streven is om continue te ontwikkelen en te verbeteren.
Wil je graag werken in een uitdagende omgeving waar oog en ruimte is voor jouw als professional, dan nodigen we je van harte uit om te solliciteren!
Om nog een beter beeld krijgen van de afdeling nodigen wij jou van harte uit om een dag mee te komen lopen.
Wij zijn op zoek naar een operatieassistent die voldoet aan de volgende vereisten:
Voor deze functie geldt dat je voor aanvang van het dienstverband een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) moet kunnen overhandigen.
De Centrale Operatie Afdeling (COA) maakt onderdeel uit van de RVE Operatieve Geneeskunde en neemt een belangrijke plaats in binnen het Maastricht UMC+. De afdeling bestaat uit 15 klinische en 4 dagcentrum operatiekamers, waarin alle specialismenzijn vertegenwoordigd. Hoogwaardige technologie in een eigentijdse omgeving wordt toegepast ten behoeve van een adequate behandeling van de patiënt. Je komt te werken in een ‘state of the art’ nieuwbouwcomplex. Voor onze afdeling betekent dit dat dagelijks een breed scala aan operaties uitgevoerd wordt van laag tot hoog-complex niveau.
Het betreft een tijdelijke aanstelling bij wijze van proef van gemiddeld 36 uur per week, met een proeftijd van één jaar conform art. 2.4.1 van de Cao umc. Bij voldoende functioneren wordt de aanstelling bij wijze van proef opgevolgd door een aanstelling voor onbepaalde tijd.
Er wordt van je verwacht dat je deelneemt in de onregelmatigheidsdiensten tijdens avond- , weekenduren en feestdagen.
De Cao universitair medische centra (umc) is op deze functie van toepassing.
Afhankelijk van opleiding en ervaring zal jou een passend salarisaanbod worden gedaan conform de Cao umc.
Voor meer informatie over de functie, de sollicitatieprocedure of overige vragen kun je contact opnemen met Werving & Selectie. Bereikbaar iedere werkdag op telefoonnummer: +31 43 387 5977 of per mail: solliciteren.wervingselectie@mumc.nl
Meer algemene informatie over arbeidsvoorwaarden en werken bij het Maastricht UMC+ is te vinden op www.werkenbijmumc.nl
Wij verzoeken je digitaal te solliciteren via deze website. Sollicitaties via andere kanalen kunnen door ons niet in behandeling worden genomen.
Let op: Het online screenen, bijvoorbeeld via zoekmachines en social networks kan deel uit maken van de sollicitatieprocedure. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
Deel deze pagina Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.