MTB ondersteunt mensen met het vinden van werk. Dit gebeurt onder meer door mensen een leerwerktraject aan te bieden. Zodoende werkt iedereen zelf aan eigen kansen en ontwikkeling op de arbeidsmarkt. Iedereen krijgt bij MTB de kans zich verder te ontwikkelen. Sinds jaren bieden we met onze grote variatie aan bedrijven een passende leer- werkomgeving. Professionele begeleiding geeft de werknemer zicht op zijn persoonlijke mogelijkheden op de arbeidsmarkt. Zonder een duurzame samenwerking en goede relaties met opdrachtgevers en ondernemers kan MTB haar taak niet vervullen. We bieden al onze relaties producten en diensten van hoge kwaliteit. Daarvoor zetten we zowel onze ervaren als nog te ontwikkelen medewerkers in. Klantgerichtheid staat centraal. MTB is een bedrijf als alle andere, maar met bijzondere mensen. Ten behoeve van het bedrijfsonderdeel Productie & Diensten, voor de afdeling Wielassemblage, zijn we op zoek naar een
Het salaris bedraagt maximaal schaal 8 conform CAO gemeenten. Verder bieden wij goede secundaire arbeidsvoorwaarden waaronder een Individueel keuze budget van 17,05% van het bruto loon en de mogelijkheid tot opbouw van compensatie uren.
Een assessment maakt deel uit van de selectieprocedure. Voor deze functie is een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) vereist. Deze dien je bij een mogelijk dienstverband in overleg met MTB aan te vragen.
Voor nadere informatie over de functie kun je contact opnemen met de heer Staps, afdelingsleider bereikbaar via telefoonnummer: 0433824444
Stuur je reactie, met CV en motivatie uiterlijk vóór 19 maart 2021 per e-mail aan: brigitte.vanderven@mtb.nl t.a.v. mevrouw R. Spronck, personeelsadviseur.
Het online screenen, bijvoorbeeld via zoekmachines en Social Networks, kan deel uitmaken van de sollicitatieprocedure
Deze vacature wordt gelijktijdig intern en extern opengesteld. Bij gelijke geschiktheid gaat de voorkeur uit naar een interne kandidaat.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.