Als senior strategisch beleidsadviseur lever je een cruciale bijdrage aan de strategische ambities van de Universiteit Maastricht. De focus in deze functie ligt op de strategische ontwikkeling van de universiteit in algemene zin, vanuit de kerntaken onderwijs, onderzoek en impact. In deze functie draag je op betekenisvolle wijze bij aan de ontwikkeling van de regio.
Je gaat werken in een dynamische omgeving met uitdagende en maatschappelijk relevante dossiers. Je hebt een veelzijdig takenpakket. Vanuit je rol op instellingsniveau fungeer je binnen dossiers als linking pin tussen het College van Bestuur, de faculteiten en externe partners. Werkzaamheden variëren van het coördineren van processen, het ontwikkelen van strategie en beleid, en adviseren over strategische vraagstukken. Een belangrijk aspect daarbij is het onderhouden van contacten met externe partners.
In deze taken heb je verschillende rollen, zoals adviseur, secretaris, expert of projectleider. Je bent verantwoordelijk voor het creëren en bevorderen van in- en extern draagvlak en je opereert zelfstandig met eindverantwoordelijkheid binnen jouw eigen dossiers.
Functie-eisen
De geschikte kandidaat combineert een sterk analytisch denkvermogen met stressbestendigheid, creativiteit en uitstekende communicatieve vaardigheden. We zoeken dan ook de volgende competenties:
Je beschikt over een academisch werk- en denkniveau en hebt minimaal 8 jaar relevante werkervaring. Je hebt ervaring met strategieontwikkeling, bestuurlijke en beleidsadvisering en het functioneren in een dynamische bestuurlijk-politieke omgeving.
Wat biedt de UM?
Als Senior strategisch beleidsadviseur bij Maastricht University Office kom je in dienst bij de meest internationale universiteit van Nederland in het prachtige Maastricht. Verder bieden wij je:
De arbeidsvoorwaarden van de Universiteit Maastricht zijn grotendeels vastgelegd in de CAO Nederlandse Universiteiten. Daarnaast gelden lokale bepalingen, specifiek voor de UM. Voor meer informatie klik hier
Universiteit Maastricht
Waarom werken aan de Universiteit Maastricht?
Aan de Universiteit Maastricht (UM) draait alles om de toekomst. Die van onze studenten omdat we ze een stevige, brede basis geven voor de rest van hun leven. En die van ons allemaal door ons onderzoek naar oplossingen voor vraagstukken in de hele wereld. Met onze zes faculteiten zorgen we voor een veelomvattend aanbod aan onderwijs en onderzoek.
In ons onderwijs werken we met de methode Probleemgestuurd Onderwijs (PGO). Dit betekent dat onze studenten in kleine groepen zélf op zoek gaan naar oplossingen voor problemen en vraagstukken. Ze discussiëren samen, trekken conclusies, formuleren een antwoord en presenteren dat aan de hele groep. Zo doen ze belangrijke vaardigheden op voor hun hele loopbaan.
De UM heeft op dit moment meer dan 22.300 studenten en ruim 5.000 medewerkers uit alle windstreken. Dat zorgt voor een inspirerende en bruisende internationale gemeenschap.
Spreekt deze internationale omgeving waarin de wetenschap centraal staat jou aan? En wil jij hier vanuit een wetenschappelijke of juist staffunctie een steentje aan bijdragen? Dan ben jij met jouw unieke bijdrage van harte welkom! Want als jonge Europese Universiteit van Maastricht bieden we perspectief dat we vertalen naar jouw talent. Je bent waardevol voor onze universiteit en de maatschappij en we inspireren je om met trots en plezier samen te groeien.
Voor meer informatie over de UM klik hier
Maastricht University Office (MUO)
Maastricht University Office (MUO) is een netwerkorganisatie om gezamenlijke activiteiten van de UM zowel intern als naar buiten te faciliteren en te bevorderen. MUO bestaat uit 7 afdelingen en meerdere initiatieven en projecten. Zij werkt daarbij voor en nauw samen met het College van Bestuur, de faculteiten en servicecentra.
De afdeling: Academic Affairs
De afdeling waarin je komt te werken is Academic Affairs, binnen het cluster impact & externe relaties.
Academic Affairs is een professionele en ambitieuze afdeling verantwoordelijk voor beleid, kwaliteitszorg en strategie op instellingsniveau voor de thema’s onderwijs, onderzoek, internationalisering, bestuurlijke informatievoorziening en impact en externe relaties.
Het cluster impact & externe relaties is onder meer verantwoordelijk voor strategievorming en beleidsontwikkeling op het terrein van impact en externe relaties (bijv. externe strategische samenwerkingen, strategische projecten, Brightlands ontwikkeling), beleidsvorming en doorontwikkeling van verbonden partijen, valorisatie, public affairs en strategievorming op het terrein van duurzaamheid.
Inlichtingen over deze vacature kunnen worden ingewonnen bij Judith van Kan, coördinator cluster impact & externe relaties (telefoon: +31 6 34451515 en dr. Michel Walthouwer, directeur Academic Affairs (telefoon: +31 6 38691684.
Solliciteren?
Of ben je al overtuigd en word jij onze nieuwe Senior strategisch beleidsadviseur? Solliciteer dan nu, uiterlijk 25 Februari, op deze functie.
Wil je reageren op deze vacature, stuur dan digitaal je motivatiebrief en curriculum vitae.
De vacature staat open voor interne en externe kandidaten. Bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang.
Universiteit Maastricht zet zich in voor het bevorderen en behouden van een diverse en inclusieve gemeenschap. Wij geloven dat diversiteit in onze medewerkers- en studentenpopulatie bijdraagt aan de kwaliteit van onderzoek en onderwijs aan de UM. Dit willen we mogelijk maken door middel van inclusief beleid en innovatieve projecten in samenwerking met studenten en medewerkers. We moedigen je aan om voor deze functie te solliciteren.