Oorspronkelijke vacature omschrijving:

Heb jij ervaring met de Microsoft moderne werkplek, Windows server infrastructuren en virtualisatietechnieken? Ga jij graag samen met de klant opzoek naar een oplossing in uitdagende IT-landschappen? Dan zoeken wij jou!

Functieomschrijving

Als Modern Workplace Engineer maak je deel uit van een dynamisch team, samengesteld uit getalenteerde collega's met zowel technische als functionele expertise. Je krijgt de kans om actief bij te dragen aan de technische evolutie en de ontwikkeling van de moderne Windows-werkplek binnen onze organisatie.

Jouw Verantwoordelijkheden:

1. Technische Werkplek Optimalisatie:

• Ontwikkeling en beheer van geavanceerde werkplekoplossingen met Microsoft Endpoint Manager (Intune & SCCM).
• Zorgen voor een naadloze en efficiënte werkomgeving voor alle medewerkers.

2. Strategische Bijdrage:

• Actief deelnemen aan het vormgeven van de technische visie en de toekomst van de IT-omgeving binnen de universiteit.
• Bieden van innovatieve technische oplossingen en beleidsrichtlijnen om de productiviteit en veiligheid te versterken.

3. Projectdeelname:

• Deelnemen aan diverse werkplek gerelateerde projecten, van concept tot implementatie.
• Samenwerken met cross-functionele teams om de gewenste projectdoelen te bereiken.

4. Klantadvies:

• Fungeren als een technisch adviseur voor zowel interne klanten als eindgebruikers binnen de universiteit.
• Verstrekken van deskundig advies en begeleiding op jouw vakgebied, en het oplossen van technische uitdagingen.

Functie-eisen

Wat voor collega zoeken wij?

Als Modern Workplace Engineer breng je niet alleen de technische kennis en ervaring mee, maar ook een sterke drive om constant te innoveren en de werkplekervaring te verbeteren. Goede communicatieve vaardigheden zijn essentieel, met het vermogen om samen te werken met zowel IT-collega's als eindgebruikers.

Je bent een visionair die graag meedenkt over de toekomst van IT binnen onze universiteit, en je hebt de vaardigheden om complexe technische concepten begrijpelijk te maken voor anderen.

Om de kwaliteit van onze dienstverlening richting onze klanten zo goed mogelijk te borgen, vinden wij het heel belangrijk dat al onze medewerkers beschikken over de volgende competenties; samenwerken, klantgerichtheid, lerend vermogen, communicatief sterk en eigenaarschap/ondernemerschap. Daarnaast is het voor deze functie van belang dat jij een goed analytisch vermogen hebt om problemen snel en goed op te lossen.

Verder vragen wij voor deze functie het volgende:

• Hbo werk- en denkniveau;
• Ruime ervaring als modern workplace engineer binnen een grote omgeving;
• Ervaring met hybride omgevingen zoals Hybrid Azure AD joined werkplekken;
• Ervaring met het maken van designs voor diverse werkplekconcepten;
• Ervaring met DevOps, Scrum en ITIL;
• Een grote passie voor IT en bereidheid om je te verdiepen in nieuwe technieken en ontwikkelingen;
• Een prima mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid in Nederlands en Engels;
• Schrijfvaardigheid is ook vereist om te helpen bij het maken van documentatie en designs.

Verder beschouwen we als pré:

• Ervaring met Azure Virtual Desktop oplossingen;
• Ervaring met het beheren van MacOS werkplekken.

Arbeidsvoorwaarden

Wat biedt de UM?

Als Modern Workplace Engineer bij ICT Service Centrum kom je in dienst bij de meest internationale universiteit van Nederland in het prachtige Maastricht. Verder bieden wij je:

• Goede arbeidsvoorwaarden. De functie is ingeschaald in schaal 11 conform UFO-profiel Consultant ICT met bijbehorende salarisinschaling op basis van ervaring tussen €4332,00 en €5929,00 bruto per maand (op basis van een fulltime dienstverband van 38 uur per week). In aanvulling op het maandsalaris zijn een 8,0% vakantie-uitkering en een 8,3% eindejaarsuitkering van toepassing.
• Een arbeidsovereenkomst voor een periode van 12 maanden met een omvang van 0,8 - 1,0 FTE. Bij gebleken geschiktheid zal de arbeidsovereenkomst omgezet worden in een dienstverband voor onbepaalde tijd.
• Bij de Universiteit Maastricht staat het welzijn van onze medewerkers hoog in het vaandel, zo hanteren we flexibele werktijden en de mogelijkheid om deels vanuit huis te werken indien de aard van je functie dit toelaat. Hiervoor ontvang je maandelijks een thuiswerk- en internetvergoeding. Kom je fulltime bij ons werken, dan heb je jaarlijks recht op 29 vakantiedagen en 4 extra feestdagen, te weten carnavals maandag, -dinsdag, goede vrijdag en Bevrijdingsdag. Maak je gebruik van de mogelijkheid om compensatie-uren op te bouwen, dan komen hier nog eens 12 dagen bij. Daarnaast kun jij jouw arbeidsvoorwaarden personaliseren aan de hand van een cao-keuzemodel.
• Als Universiteit Maastricht hebben we diverse andere mooie secundaire arbeidsvoorwaarden, hierbij kun je denken aan een goede pensioenregeling bij het ABP en kun je als UM-medewerker meedoen aan bedrijfsfitness en gebruik maken van het zeer uitgebreide sportaanbod dat wij ook aan onze studenten aanbieden.
• Tot slot maar zeker niet onbelangrijk de ruimte en faciliteiten om jezelf te ontwikkelen: persoonlijk en in jouw vakgebied. Dit faciliteren we door het bieden van een ruim opleidingsaanbod en ondersteunen we door diverse breed gedragen initiatieven zoals ‘erkennen en waarderen’.

De arbeidsvoorwaarden van de Universiteit Maastricht zijn grotendeels vastgelegd in de CAO Nederlandse Universiteiten. Daarnaast gelden lokale bepalingen, specifiek voor de UM. Voor meer informatie

Werkgever

Maastricht University

Waarom werken aan de Universiteit Maastricht?

Aan de Universiteit Maastricht (UM) draait alles om de toekomst. Die van onze studenten omdat we ze een stevige, brede basis geven voor de rest van hun leven. En die van ons allemaal door ons onderzoek naar oplossingen voor vraagstukken in de hele wereld. Met onze zes faculteiten zorgen we voor een veelomvattend aanbod aan onderwijs en onderzoek.

In ons onderwijs werken we met de methode Probleemgestuurd Onderwijs (PGO). Dit betekent dat onze studenten in kleine groepen zélf op zoek gaan naar oplossingen voor problemen en vraagstukken. Ze discussiëren samen, trekken conclusies, formuleren een antwoord en presenteren dat aan de hele groep. Zo doen ze belangrijke vaardigheden op voor hun hele loopbaan.

De UM heeft op dit moment meer dan 22.300 studenten en ruim 5.000 medewerkers uit alle windstreken. Dat zorgt voor een inspirerende en bruisende internationale gemeenschap.

Spreekt deze internationale omgeving waarin de wetenschap centraal staat jou aan? En wil jij hier vanuit een wetenschappelijke of juist staffunctie een steentje aan bijdragen? Dan ben jij met jouw unieke bijdrage van harte welkom! Want als jonge Europese Universiteit van Maastricht bieden we perspectief dat we vertalen naar jouw talent. Je bent waardevol voor onze universiteit en de maatschappij en we inspireren je om met trots en plezier samen te groeien.

Voor meer informatie over de UM klik hier.

Afdeling

ICT Service Centre

Je komt binnen de UM te werken voor het ICT Service Centre. Zo’n 100 professionals van ICTS zorgen er dag in dag uit voor dat studenten en medewerkers zowel binnen de UM, thuis als ook onderweg aan de slag kunnen met innovatieve en gedegen systemen in een veilige omgeving.

Dit doen we door altijd de volgende doelen na te streven:

Om dit te bereiken werken we volgens de Agile filosofie om snel en effectief in te kunnen spelen op veranderingen. Met een grote mate van zelfstandigheid en verantwoordelijkheid werken onze teams onderling en overstijgend samen in kleine ‘sprints’ aan één doel. Vervolgens leren we van de evaluatie en verbeteren we op die manier continue onze dienstverlening. Dit alles in een open cultuur waarin gelijkwaardigheid en plezier in het werk minimaal net zo belangrijk zijn.

Wil jij meer weten over het werken binnen ICTS? Onze collega’s vertellen je graag meer.

Additionele informatie

Nieuwsgierig?

Ben jij geïnteresseerd geraakt in deze mooie functie maar heb je nog vragen? Neem dan gerust contact op met Stefan Kroon (Workplace Consultant) s.kroon@maastrichtuniversity.nl / tel: +31 43 388 5863 voor meer informatie.