Oorspronkelijke vacature omschrijving:

Wijkverpleegkundige bij Envida in Berg en Terblijt, regio Valkenburg aan de Geul

Wijkverpleegkundige bij Envida in Berg en Terblijt, regio Valkenburg aan de Geul

Ben jij de verpleegkundige die in Berg en Terblijt de spil kan zijn in de zorg? En ben je ook nog ondernemend? Laat jij je niet snel van de wijs brengen en durf je professionele verantwoordelijkheid te nemen? Dan ben jij misschien de wijkverpleegkundige die we zoeken .

WAls wijkverpleegkundige ben je de verbindende schakel tussen zorg, wonen en welzijn in de wijk. Tevens vervul je een coachende rol in je wijkteam. Je verricht o.a. de volgende werkzaamheden:

• Indiceren en coördineren van zorg zoals het doen van intakes en evaluaties van zorg;
• Inhoudelijk coachen van de leden van het wijkteam;
• Bezoeken van cliënten met complexe problemen op het gebied van wonen-welzijn-zorg en het coördineren van activiteiten op dit gebied;
• Aanspreekpunt zijn voor bewoners en samenwerkingspartners in de wijk;
• Samenwerken met huisartsen en andere samenwerkingspartners in de wijk;
• Deelnemen aan netwerkoverleggen/sociale teams;
• Meedenken in vernieuwing en verbeteringen in de zorg voor de cliënt of diens omgeving;
• Verlenen van curatieve zorg.

Wat verwachten we van jou?

• Een HBO diploma verpleegkunde (niveau 6);
• Je kunt prima zelfstandig werken en je bent een echte ondernemer;
• Je voelt je thuis in een rol als verbindende schakel tussen zorg, wonen en welzijn in de wijk;
• Je bent nieuwsgierig, kritisch en reflectief; Je hebt een neus voor innovaties, bent creatief en kunt goed communiceren;
• De leden van het wijkteam kunnen een beroep doen op jouw coachende kwaliteiten;
• Je bent in het bezit van een rijbewijs;
• De bereidheid om in wisselende diensten te werken.

Wat mag je van ons verwachten?

• Uren voor deze functie zijn bespreekbaar;
• Betaling volgens de CAO-VVT. De functie is ingeschaald in FWG 50. Jouw salaris ligt tussen de €2.717,16 en €3.942,98 bruto per maand bij een 36-urige werkweek;
• Een uitdagende functie waarin je veel vrijheid van handelen hebt en de ruimte krijgt om jouw professionaliteit te laten gelden;
• Onregelmatigheidstoeslag tussen de 22% – 60%, 8% vakantiegeld en een eindejaarsuitkering van 8,33%;
• Vergoeding van de BIG (her)registratie; Vergoeding (her)inschrijving kwaliteitsregister;
• Secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een interessante fietsregeling en het gratis lidmaatschap van de Ledenservice van Envida. Dankzij dit lidmaatschap krijg je kortingen op allerlei diensten en producten;
• Daarnaast heeft Envida een actieve ontspanningscommissie, die tal van activiteiten voor de medewerkers organiseert.

Interesse gewekt?

Zie je jezelf al bij Envida werken als Wijkverpleegkundige? Klik dan meteen op de sollicitatie button. We zien jouw sollicitatiebrief en CV graag tegemoet.

Vragen? Dan mag jij contact opnemen met de recruiters via +31 43 631 4008 of per e-mail: werken@envida.nl

Vergeet niet om het vacaturenummer 20513 erbij te vermelden.