Oorspronkelijke vacature omschrijving:

Verpleegkundige niveau 4 gezocht bij Envida in de wijkteams Wyckerpoort/Wittevrouwenveld

Interesse in iedere dag iets anders, niet weten wat of wie je achter een voordeur aantreft, een zorghart hebben & ook nog op zoek naar leuke collega’s? Kom dan werken bij ons in wijken Wittevrouwenveld en Wyckerpoort.

Een dag uit het leven van een Verpleegkundige in de wijk, niveau 4:

• Je begint voor dag en dauw met de Dagstart op het wijkgebouw, samen met de collega’s die ook een vroege dienst draaien (koffie drinken, cliënten doorspreken, bijzonderheden melden, overdrachtsmoment, oppakken ziekmelding)
• Vervolgens begin je met je (verpleegkundige)route en ga je de benodigde zorg leveren bij verschillende cliënten, met uiteenlopende aandoeningen binnen een doelgroep die kan variëren van 18 jaar tot 100 jaar, autochtoon of allochtoon, hoog complex of laag complex, schone woning of vervuilde woning, etc.
• Tijdens je route en/of bij cliënten thuis kan er van alles gebeuren, wat van jou vraagt om acuut actie te ondernemen, denk aan contact met familie van de client, overleg met apotheek/specialist/huisarts, collega’s raadplegen, alarmering met opvolging, een client die niet open maakt, client insturen m.b.v. ambulance, etc.
• Clienten assisteren bij de persoonlijke verzorging, observeren/signaleren van bijzonderheden t.a.v. clienten en zo nodig adequaat ingrijpen, verrichten van verpleegtechnische handelingen inclusief risicvoolle en voorbehouden handelingen.
• Begeleiden van leerlingen, inwerken nieuwe collega's.
• Begeleiden en coachen van de wijkziekenverzorgenden, verzorgenden en helpende.
• De wijkverpleegkundigen ondersteunen bij het indiceren/evalueren van zorg, het opstellen/aanpassen van zorgplannen en het regisseren/coördineren van de zorg.
• Na de route wordt er op het wijkgebouw gerapporteerd en vind er vaak nog even een Team overleg plaats.
• Als verpleegkundige in de wijk ben je flexibel in je diensten , dit omdat er verwacht wordt dat je ochtenden, avonden en/of weekenden werkt.
• Juist voor de niveau 4-verpleegkundige in de wijk is een belangrijke rol weggelegd om zich meer naar ‘binnen’ te richten en de nieuwe manier van denken en werken verder te brengen in de teams. Daardoor heeft de wijkverpleegkundige haar handen meer vrij om naar ‘buiten’ te treden. Investering in de competentieontwikkeling van niveau 4 en de samenwerkingsrelatie met niveau 5/6 komt niet alleen de medewerkerstevredenheid binnen beide beroepen ten goede, maar ook de doorontwikkeling van wijkverpleging in het algemeen.
• Het initiëren en ontwikkelen van kwaliteitszorg, innovatie, analyse, praktijkonderzoek en professionalisering binnen een werkeenheid ligt bij niveau 5/6. Niveau 4 heeft hier een uitvoerende taak in. Beiden begeleiden en coachen collega’s op dit vlak. Ook hier is veel winst te behalen door dit onderscheid op initiëren/ontwikkelen enerzijds en het uitvoeren anderzijds beter te maken. Niveau 4 kan dan veel meer dan nu de kwaliteitszorg via PDCA op teamniveau handen en voeten geven. Vernieuwingen worden binnengebracht via niveau 5, maar kunnen dan worden geïmplementeerd via niveau 4 naar de rest van het team.
• Niveau 4 richt zich met name op (diagnostiek van) zorgsituaties met beperkte complexiteit, volgens protocollen en richtlijnen. Zij maakt zorgplannen en verricht ook regietaken bij deze zorgsituaties.

Vanuit ons wijkgebouw en in de twee wijken werken wij als team iedere dag om de hoogste kwaliteit van zorg te kunnen leveren met een goede continuïteit van zorg voor de cliënten. Met frisse energie en enthousiasme draaien we onze diensten en lossen we ook knelpunten samen op.

Krijg jij een kick van het uitvoeren van verpleegkundige taken en verpleegtechnische handelingen, ben je flexibel, een teamplayer & op zoek naar een nieuwe job in een uitdagende wijk? Dan ben jij ‘De verpleegkundige in de wijk’ die wij zoeken.

De beste verzorgenden beschikken over onderstaande ervaringen en competenties:

• Ervaring als niveau 4 verpleegkundige (setting maakt niet uit);
• Diploma Verpleegkunde niveau 4;
• Communicatief vaardig;
• Flexibiliteit m.b.t. diensten draaien;
• Niet snel afgeschrikt, kan cliënten in hun waarde laten;
• Zorghart maar begrijpt tevens de meerwaarde van bevorderen zelfredzaamheid;
• Spreek je nog andere talen dan Nederlands, denk aan Arabisch, dan ben je meer dan welkom;
• Ben je een jongen/man, ook dan ben je zeer welkom om onze huidige eenzame mannelijke collega te komen vergezellen in een wijkteam vol dames.

Over ons wijkteam:

Wij zijn een wijkteam dat werkzaam is in de aandachtswijken Wittevrouwenveld en Wyckerpoort. We zijn een redelijk zelf-organiserend team o.l.v. een teamleider. Het team bestaat momenteel uit 1 helpende B, 4 verzorgenden C, 3 wijkziekenverzorgenden IG, 1 verpleegkundige in de wijk en 4 wijkverpleegkundigen (en een aantal leerlingen).

Naast een dagelijkse training van je buikspieren d.m.v. lachen t.g.v. de gezelligheid, biedt Envida je de volgende arbeidsvoorwaarden aan:

• Een goed salaris;
• Volledige reiskosten vergoeding en goede pensioenregeling;
• Vakantiedagen;
• Af en toe een lunch op kantoor tijdens een team overleg, betaald door Envida;
• Jaarlijks teamevent;
• Mogelijkheid tot aansluiten voor de Vrijmibo en feestjes;
• Een nieuwe uitdaging in een wijk die in ontwikkeling blijft en waar altijd iets te beleven valt, met de allerleukste collega’s.
  
  

Wat denk je nu?

Voel jij je aangesproken door bovenstaande? Dan ontvangen wij heel graag je reactie!

Uiteraard kan een dagje meelopen met een verpleegkundige in de wijk of wijkverpleegkundige in overleg gerealiseerd worden.

Je kunt solliciteren door te klikken op onderstaande sollicitatiebutton. Het nummer van deze vacature is 20478.